skip to Main Content
محتوای اختصاصی کاربران ویژهورود به سایت

فراموشی رمز عبور

با شبکه های اجتماعی وارد شوید

عضو نیستید؟ عضو شوید

ثبت نام سایت

با شبکه های اجتماعی وارد شوید

عضو نیستید؟ وارد شوید

فراموشی رمز عبور

وارد شوید یا عضو شوید

جشنواره نوروزی آنر

تهدیدی علیه فرهنگ بشر

دایتر ارنست اقتصاددان: جنگ بر سر هوش مصنوعی جنگ بی‌برنده است

جونکو یاشیدا

۶ مهر ۱۴۰۰

زمان مطالعه : ۱۰ دقیقه

شماره ۹۴

تاریخ به‌روزرسانی: ۱۱ مهر ۱۴۰۰

جنگ تجاری ایالات ‌متحده و چین دستاورد زیادی ندارد و وقتی به‌ خصوص مساله بازار هوش مصنوعی به میان می‌آید این جنگ چیزی جز سنگ‌اندازی در راه نوآوری و تخریب چشم‌انداز هر کسی که در توسعه هوش مصنوعی نقش دارد نیست. ایی‌ایی تایمز (EE Times) جلسه‌ای را به‌ صورت مجازی با دایتر ارنست (Dieter Ernst) اقتصاددان برگزار کرد که به ‌تازگی گزارشی را درباره تراشه‌های هوش مصنوعی چین- «رقابت در حوزه تراشه‌های هوش مصنوعی: چالش چین در میانه جنگ فناوری»- تکمیل کرده است. این گزارش 70 صفحه‌ای از سوی مرکز نوآوری حکمرانی بین‌المللی (CIGI) منتشر شد. ارنست دیده‌بان کهنه‌کار چین و متخصص صنعت جهانی نیمه‌رسانا و همچنین پژوهشگر ارشد مرکز نوآوری حکمرانی بین‌المللی (واترلوی کانادا) و مرکز غرب‌شرق (West-East Center) (هانولولو) است. ارنست از آن پژوهشگرانی نیست که از بالای برج عاج برای ما موعظه کند. او گزارش اخیرش را واقعاً پای پیاده از طریق مطالعات میدانی در چین در 2019 تدوین کرد. گفت‌وگوی ما دامنه وسیعی داشت؛ از دیدگاه محققان و شرکت‌های چینی درباره محققان خارجی مثل خود ارنست تا پیامد تشدید محدودیت‌های فناوری‌ای که ایالات‌متحده بر چین تحمیل می‌کند. در لابه‌لای بحث بر این نکته واقف بودیم که قدم‌های بعدی دولت‌های ایالات ‌متحده و چین پیامدهای دامنه‌داری برای جامعه جهانی فناوری خواهد داشت. گزیده‌ای از گفت‌وگویمان به شرح زیر است. تدارک گفت‌وگو با شرکت‌های چینی در 18 ماه اخیر به‌ طور روزافزون دشوارتر شده است، به ‌ویژه شرکت‌هایی که تراشه‌ها یا چیپ‌های هوش مصنوعی را توسعه می‌دهند. برخی شرکت‌ها به‌ صراحت گفتند که بازخورد عمومی نشریات غربی صرفاً دردسرساز است. این شرکت‌ها معمولاً می‌گویند: «حالا وقت آن نیست که توجه غیرضروری از دولت ایالات ‌متحده دریافت کنیم.» نظر شما چیست؟ قبلاً تحقیقات میدانی در چین (سال‌های دور) انجام داده‌ام و از اینکه شرکت‌ها و سازمان‌های دولتی چین اخیراً رغبت کمتری به پذیرش مصاحبه دارند غافلگیر شدم. ابتدا حضور...

شما وارد سایت نشده‌اید. برای خواندن ادامه مطلب و ۵ مطلب دیگر از ماهنامه پیوست به صورت رایگان باید عضو سایت شوید.

وارد شوید

عضو نیستید؟ عضو شوید

این مطلب در شماره ۹۴ پیوست منتشر شده است.

ماهنامه ۹۴ پیوست
دانلود نسخه PDF
https://pvst.ir/b1b

0 نظر

ارسال دیدگاه

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

*

برای بوکمارک این نوشته
Back To Top
جستجو