گفتوگو با پروفسور مکدونالد، متخصص استراتژی تحولآفرین؛ روراست باشید!
پروفسور روری مکدونالد (Rory McDonald)، متخصص حوزه استراتژی تحولآفرین، معتقد است رهبران سازمانی برای بازآفرینی…
۸ آذر ۱۴۰۴
آیا به فرهنگ کاری بیش از حد توجه شده است؟
این اینفوگرافیک درباره توجه بیش از حد به فرهنگ کاری را میباشد و اهمیت فرهنگ سازمان را نشان داده است برای مثال فرهنگ سازمانی مثبت میتواند بر بخشهای حیاتی و مهم سازمان تاثیر بگذارد.
این مطلب در شماره ۶۰ پیوست منتشر شده است.
ماهنامه ۶۰ پیوست
ارسال دیدگاه