نزاع استعدادها

نگاهی به پنج روند‌ شغلی د‌ر سال 2018 بر اساس گزارش تازه‌ای از گلس‌دور (Glassdoor)، بازار مشاغل در سال 2018 با تحولاتی همراه است، چرا که فناوری‌هایی مثل هوش مصنوعی بر بسیاری صنایع اثرگذارند و موبایل هم شیوه جست‌وجو و یافتن شغل را تغییر داده است. به رغم چالش‌های سیاسی و توفان‌های بزرگ اندرو چمبرلین (Andrew Chamberlain) اقتصاددان ارشد گلس‌دور در این گزارش می‌نویسد: «9/1 میلیون شغل در 11 ماه اضافه شد و بازار سهام همواره رشد بالا داشته است. افزون بر این نرخ بیکاری به 17 سال کاهش یافت و نزاع استعداد در فناوری، مراقبت‌های بهداشتی و تجارت الکترونیکی و سایر خدمات حرفه‌ای را ایجاد کرد.» چمبرلین می‌نویسد: «امسال برای بسیاری از کارکنان سال خوبی بود. جویندگان شغلی که مهارت‌های کلیدی در علوم داده‌ای، توسعه نرم‌افزار و حرفه‌های سلامتی داشتند با افزایش حقوق و مزایای زیادی مواجه بودند. در همین زمان درآمد متوسط برای بسیاری ثابت ماند. با وجود بازار شعل سلامتی سالم رشد شغلی به ‌شدت شرایطی توزیع‌شده دارد، به طوری که مهارت‌های فناوری جایگزین مهارت‌های هوش مصنوعی و خودکارسازی شده‌اند.» مشاغل فناوری همچنان گسترش می‌یابند: در سال 2017 تعداد زیادی از کارکنان در امور مالی، خره‌فروشی، تولیدی و دیگر صنایع نقش‌های فناوری عمده‌ای داشتند و سهم افزون استخدام فناوری در محل‌های مختلفی مشاهده می‌شود. طبق نظر چمبرلین پنج شغل اصلی در سال 2018 عبارت‌اند از: 1. هوش مصنوعی آیند‌ه مشاغل را متحول می‌کند‌ هوش مصنوعی و خودکارسازی تقریباً بر هر جنبه از فضای کار آینده اثرگذار است. لیکن برخی صنایع خاص - به ویژه منابع انسانی و مالی- با تحولات گسترده‌ای در سال 2018 همراه خواهند بود. ابزارهای جدید هوش مصنوعی تبدیل به مکمل‌های مهارت‌های انسانی در این حوزه‌ها شده‌اند و امور بسیاری را خودکار کرده‌اند. 2. مد‌رن‌سازی برنامه‌های کاربرد‌ی موبایل چمبرلین می‌گوید از آنجا که اکثر سیستم‌های شغلی در گذشته تولید شده‌اند درخواست شغل از طریق...