skip to Main Content
محتوای اختصاصی کاربران ویژهورود به سایت

فراموشی رمز عبور

با شبکه های اجتماعی وارد شوید

عضو نیستید؟ عضو شوید

ثبت نام سایت

با شبکه های اجتماعی وارد شوید

عضو نیستید؟ وارد شوید

فراموشی رمز عبور

وارد شوید یا عضو شوید

جشنواره نوروزی آنر

هفت رهبر کسب‌وکار، آینده اقتصاد خالقان محتوا را پیش‌بینی می‌کنند؛ دوران آرمان‌گرایی به پایان رسیده

تحریریه پیوست

۸ بهمن ۱۴۰۴

زمان مطالعه : ۴ دقیقه

شماره ۱۴۲

دوران آرمان‌گرایی به پایان رسیده
اقتصاد خالقان محتوا (creator economy) دائم در حال تغییر است و تحت تاثیر عوامل خارجی بسیاری از جمله رویدادهای اجتماعی، سیاسی یا جهانی مرتبط دگرگون می‌شود. این موضوع در چند سال گذشته با همه‌گیری کووید-۱۹، چرخه انتخاباتی دوقطبی‌کننده حزبی و افزایش کمپین‌های عدالت اجتماعی کاملاً مشهود بوده است. همه این موارد تاثیر زیادی بر پلتفرم‌های دیجیتال گذاشته است و خالقان محتوا از تقاضای مداوم و رو‌به‌رشد برای محتوای مرتبط سود زیادی خواهند برد. در ادامه، گروهی از اعضای شورای فرهنگ رولینگ استون (Rolling Stone Culture Council)، پیش‌بینی‌های خود را درباره آینده اقتصاد خالقان محتوا در سال‌های آینده به اشتراک می‌گذارند. محتوای تخصصی ماندگار است تخصص یا پرداختن به بخش‌های خاص (Niche) مقیاس جدید رشد است. پلتفرم‌ها و ابزارهای تولید همچنان ارتقا خواهند یافت و در کنار آن توانایی روایتگری افراد نیز رشد خواهد کرد. این موجب می‌شود حوزه‌های به‌ظاهر کوچک ولی محبوب رشد و مخاطبان پرشور و وفادار را جذب کنند. این روند برای خالقان محتوا و برندها ارزش خلق خواهد کرد. *مایکل کلاین از شرکت Trees بازاریابی جامعه‌محور رشد می‌کند دوران آرمان‌گرایی و محتوای صرفاً آرمان‌گرایانه به پایان رسیده است. اکنون ارتباط‌پذیری اهمیت دارد. عصر اینفلوئنسرهای بزرگ (ماکرو) به سر آمده و جای خود را به اینفلوئنسرهای کوچک (میکرو) داده است. چیزی که ما آن را بازاریابی «جامعه‌محور» می‌نامیم. با ظهور پلتفرم‌های مبتنی بر جوامع مانند Discord ،Reddit یا OnlyFans، آینده اقتصاد خالقان محتوا بر اساس شکل‌گیری، دوام و رشد جوامع فراتر از پلتفرم‌ها بنا خواهد شد. *رابی مارچ از BUMP کسب‌وکارها مجبورند حقوق و مزایای خود را با روندهای جدید تطبیق دهند جوانان در سراسر جهان متوجه شده‌اند که تنها چیزی که برای کسب درآمد نیاز دارند، یک تلفن همراه و اتصال وای‌فای است. بنابراین جذب و استخدام استعدادها برای موقعیت‌های تمام‌وقت از سمت کسب‌وکارها سخت‌تر و سخت‌تر خواهد شد، چون بخش بزرگی از نیروی کار ترجیح می‌دهند...

شما وارد سایت نشده‌اید. برای خواندن ادامه مطلب و ۵ مطلب دیگر از ماهنامه پیوست به صورت رایگان باید عضو سایت شوید.

وارد شوید

عضو نیستید؟ عضو شوید

این مطلب در شماره ۱۴۲ پیوست منتشر شده است.

ماهنامه ۱۴۲ پیوست
دانلود نسخه PDF
https://pvst.ir/nhj

0 نظر

ارسال دیدگاه

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

*

برای بوکمارک این نوشته
Back To Top
جستجو