وزیر ارتباطات: اختلالهای پس از جنگ برطرف شود
وزیر ارتباطات و فناوری اطلاعات اعلام کرد باید با ایجاد داشبورد عمومی و ارائه وضعیت…
۱۳ شهریور ۱۴۰۴
۱۴ شهریور ۱۴۰۴
زمان مطالعه : ۴ دقیقه
هیئتمدیره تسلا بسته پاداشی تازه را برای مدیرعامل شرکت، ایلان ماسک، پیشنهاد کرده است. البته که این پاداش به تحقق اهدافی جاهطبانه مشروط شده است اما میتواند در یک دهه آینده به یک هزار میلیارد دلار پاداش برای ماسک منتهی شود. با این حال اعطای این پاداش در صورت تحقق مجموعهای از اهداف مالی و عملیاتی فوقالعاده دشوار است.
به گزارش پیوست به نقل از فایننشال تایمز، براساس این طرح که روز جمعه منتشر شده است، ماسک هیچ حقوق یا پاداش نقدی دریافت نخواهد کرد و تنها از طریق دریافت سهام در اقساط مرحلهای پاداش خواهد گرفت؛ اقساطی که با رسیدن تسلا به سطح مشخصی از ارزش بازار و همزمان با تحقق اهداف کلان فروش و سودآوری آزاد میشوند.
رابین دنهلم، رئیس هیئتمدیره تسلا، طی نامهای به سهامداران تاکید کرد: «حفظ و انگیزه دادن به ایلان ماسک در تبدیل تسلا به باارزشترین شرکت تاریخ نقش حیاتی دارد.» او میگوید این بسته بهگونهای «طراحی شده تا ارزش بلندمدت سهامداران به بهترین عملکرد از سوی رهبر آینده نگر ما گره بخورد.
این بسته در مجموع ۴۲۳ میلیون سهم معادل ۱۲ درصد سهام تسلا را به عنوان پاداش ماسک در نظر میگیرد. ماسک برای دسترسی به تمام این سهامها باید ارزش بازار تسلا را از سطح کنونی ۱.۰۹ هزار میلیارد دلار به ۸.۵ هزار میلیارد دلار برساند؛ ارزشی بیش از دو برابر شرکت انویدیا که در حال حاضر با ۴.۲ هزار میلیارد دلار، باارزشترین شرکت جهان محسوب میشود.
علاوه بر افزایش ارزش بازار، اهداف دیگری نیز برای ثروتمندترین فرد جهان تعیین شده است:
با این حال پاداش ماسک در سطوح مختلف به صورت جزئی اعطای میشود و اولین هدفگذاری ارزش بازار ۲ هزار میلیارد دلار تعیین شده است. اگر تسلا طی ۱۰ سال آینده موفق به دو برابر کردن ارزش خود نشود، ماسک هیچ سهمی دریافت نخواهد کرد. اهداف بعدی نیز در بازههای ۵۰۰ و یک هزار میلیارد دلاری بهصورت مرحلهای تعریف شدهاند.
پاداش سهامی ماسک همچنین از لحاظ فروش نیز با محدودیت مواجه خواهد بود. در صورت تحقق اهداف برای مدت ۷.۵ سال این سهام اعطایی غیرقابل فروش است و هرگونه فروش عمده نیز باید با موافقت هیئتمدیره انجام گیرد تا از نوسانهای شدید قیمت جلوگیری شود. افزون بر این، در پایان دوره دهساله، زمانی که ماسک ۶۴ ساله خواهد بود، او باید در فرآیند جانشینی مدیریتی مشارکت کند.
این بسته یادآور توافق مشابهی در سال ۲۰۱۸ است که در ابتدا «غیرقابل تحقق» برآورد میشد، اما پس از رشد ارزش تسلا از ۵۹ میلیارد دلار به بیش از ۶۵۰ میلیارد دلار، ماسک توانست ۵۶ میلیارد دلار پاداش سهامی خود را دریافت کند. با این حال، این بسته سال گذشته توسط دادگاهی در دلاور «بیش از حد بزرگ» و «محصول روابط نزدیک هیئتمدیره با ماسک» تشخیص داده و لغو شد.
تسلا اکنون با انتقال ثبت شرکت به تگزاس و ارجاع پرونده به دادگاه عالی ایالتی در پی بازگرداندن آن پاداش است. ماه گذشته نیز بهعنوان «پرداخت موقت با حسن نیت»، ۹۶ میلیون سهم به ارزش ۳۰ میلیارد دلار به ماسک اعطا شد که سهم او را از ۱۳ به ۱۶ درصد رساند. در صورت احیای بسته ۲۰۱۸، سهام ماسک تا حدود ۲۰ درصد افزایش مییابد.
اگر بسته جدید پیشنهادی هیئت مدیره نیز بهطور کامل اجرا و همزمان رای دادگاه دلاور به نفع تسلا صادر شود، ماسک ۳۲ درصد از شرکت تسلا را تحت مالکیت خود میگیرد؛ هرچند پس از کسر مالیات و اثرات رقیقسازی، این سهم به حدود ۲۵ درصد سقوط میکند. ماسک بارها هشدار داده است که بدون مالکیت دستکم یکپنجم سهام، ممکن است در برابر سرمایهگذاران فعال یا حتی تهدید تصاحب آسیبپذیر باشد؛ خطری که به گفته او میتواند توسعه فناوریهای هوش مصنوعی و رباتیک تسلا را تهدید کند.
قرار است سهامداران تسلا در مجمع سالانه این شرکت که ۶ نوامبر در آستین، تگزاس برگزار میشود، این بسته پیشنهادی را به رای بگذارند. در صورت کسب بیش از ۵۰ درصد آرا، ۴۲۳ میلیون سهم جدید به سهامهای موجود اضافه خواهد شد. طبق قوانین تگزاس، ماسک و برادرش کیمبال، از اعضای هیئت مدیره شرکت، مجاز به رای دادن هستند؛ در حالی که در پروندههای قبلی مربوط به دستمزد ماسک، این دو ناچار به کنارهگیری از رای بودند
در صورت تحقق اهداف بلندپروازانه تسلا و اعطای چنین پاداش ارزشمندی، ممکن است ماسک به واسطه موفقیت شرکت خودروی خود به اولین فردی تبدیل شود که ثروتش از سرحد یک هزار میلیارد دلار عبور میکند.