پلتفرم چندین، کار کردن از نگاه نسل جدید کارجویان را به نظر سنجی گذاشته است

به گزارش روابط عمومی توسن، «چندین» با برگزاری یک نظرسنجی از بازدیدکنندگان غرفه توسن در چهاردهمین نمایشگاه کار دانشگاه صنعتی شریف تلاش کرده تا پاسخی برای سوال نسل جدید کارجویان از چه زاویه‌ای به چالش‌های کاری نگاه می‌کنند؟ پیدا کند. این کارجویان، که بیشتر از دانشجویان نخبه و جوان تشکیل شده‌اند، دیدگاه‌های خاصی نسبت به چالش‌های کاری، فرهنگ سازمانی و اولویت‌های حرفه‌ای خود دارند.

شرکت‌کنندگان در نظرسنجی چندین اکثرا ترجیح می‌دهند در فضایی که فرصت‌های یادگیری و فرهنگ سازمانی قوی وجود دارد، تلاش کنند تا بهترین نتایج را ارائه دهد، حتی اگر به قیمت از دست دادن تعادل بین کار و زندگی باشد.

در این گزارش، طرز نگاه کارجویان به فرآیندهای کاری بررسی شده و نشان داده می‌شود که تا چه حد شرکت‌ها توانسته‌اند ارزش‌های خود را به طور مؤثر پیاده‌سازی کنند و برند کارفرمایی خود را پویا نگه دارند. متن کامل گزارش نظرسنجی «چندین» را می‌توانید از اینجا دریافت و مشاهده کنید.

«چندین»، راهکار توسن برای تجربه اشتراک دیدگاه‌هاست. پلتفرم نظرسنجی چندین، با تأکید بر مزایای جمع‌سپاری (Crowdsourcing) دیدگاه‌های متنوع را در کنار هم قرار می‌دهد و با مخاطبان به اشتراک می‌گذارد. رویکرد اصلی چندین، امکان مشاهده نظرات گوناگون در کنار یکدیگر است و به این ترتیب به کاربر برای پذیرش تنوع دیدگاه‌ها، گوناگونی سلایق و درک واقع‌بینانه‌تر مسائل یاری می‌رساند تا به راه‌حل‌های کاربردی‌تری دست پیدا کند. چندین پیش از این با حضور در نمایشگاه کار، مسابقه برنامه‌نویسی دانشگاه شریف، رویداد هاوینگ بیت‌کوینو رویداد لندتک ایران، گزارش‌هایی با تکیه بر نظرسنجی انجام‌شده از جامعه هدف منتشر کرده و این پنجمین تجربه نظرسنجی «چندین» در یک رویداد حضوری است.